Modello di cambiamento comportamentale accelerato
Il collaudato modello ABC (Accelerated Behavioural Change) è il cuore del Metodo UNLOQ e di tutti i nostri programmi. Vi guida attraverso la comprensione della vostra situazione e la pratica di nuovi comportamenti in un contesto di vita reale, con il supporto di un esperto di sviluppo. Questo vi permette di interiorizzare gli apprendimenti desiderati e vi aiuta a sostenere la nuova mentalità e i nuovi comportamenti. Il risultato è un apprendimento più profondo e un maggiore impatto professionale.
Modello ABC
Un’autorità nel campo del coaching a distanza
Il coaching è una professione, l’e-coaching una specializzazione. Con la nostra ricerca del 2010 sul coaching a distanza e la pubblicazione del nostro metodo innovativo per il coaching moderno, UNLOQ ha precorso i tempi. Il nostro libro descrive il modello ABC e il Metodo UNLOQ con i vantaggi e gli ingredienti unici di questo nuovo approccio di sviluppo. Tra gli altri argomenti trattati vi sono le implicazioni e i punti di forza del lavoro a distanza, i momenti di contatto più frequenti, l’anonimato sociale e il potere della scrittura.
E-Coaching: teoria e pratica per un nuovo approccio online al coaching
Di Anne Ribbers, Alexander Waringa
Pubblicato da Routledge – ISBN 9781138778740
Professor Anthony Grant
Direttore dell’Unità di Psicologia del Coaching, Università di Sydney, Australia.
“Questo libro ben fondato affronta un tema attuale: come allenare utilizzando una serie di tecnologie elettroniche a distanza. Intuitivo, informativo e molto pratico, è un’ottima aggiunta alla libreria di ogni allenatore”.
Graham Alexander
Ideatore del modello GROW e autore di SuperCoaching e Tales from the top.
“Questo è un libro eccezionale. È una guida estremamente completa a tutti gli aspetti di ogni tipo di E-coaching. È un must per chiunque sia interessato all’e-Coaching e ha davvero molto da insegnare a tutti i coach in qualsiasi campo”.
Dott.ssa Lise Lewis, Master Practitioner EMCC
Presidente globale di EMCC International
“Si tratta di una lettura consigliata per coloro che desiderano sfruttare le opportunità che emergono dalla globalizzazione e che vogliono offrire una valida integrazione alla pratica del coaching faccia a faccia”.
Professor Jonathan Passmore
Università di Evora, Portogallo
“L’e-coaching apre una nuova strada offrendo ai coach una copertura dettagliata del coaching basato sul telefono e su Internet. Gli autori forniscono una ricca raccolta di ricerche, approfondimenti e suggerimenti per aiutare gli operatori del settore.”
LIBERATE IL VOSTRO POTENZIALE
Mettiamo a disposizione della vostra organizzazione esperti qualificati di sviluppo delle persone e percorsi di sviluppo su misura.
